Führungskräfte entwickeln


Führungskräfte sind häufig besonders stark in ihren operativen Aufgaben gebunden. Durch die täglich hohen Anforderungen bleibt oft keine Zeit, die eigene Weiterentwicklung voranzutreiben und notwendige Veränderungsprozesse – auch für das Unternehmen einzuleiten.

Hier unterstützen wir Sie durch eine eingehende Analyse der Ist-Situation und das Identifizieren von Verbesserungsmöglichkeiten für den einzelnen Mitarbeiter ebenso wie für gesamte Management-Teams.

Unsere Vorgehensweise unterstützt

•    bei der individuellen Standortbestimmung einer Führungskraft
•    als Grundlage für Entwicklungsmaßnahmen
•    bei der Verbesserung der Zusammenarbeit in Management-Teams